针对西藏学生就业和公务员考试，2019年9月12号下午四点，农林工程学院在主教楼110举办了西藏籍大学生公考备考大型专场讲座。参与讲座的人员各领导老师，学院全体西藏学生及学生会部分成员。
随着内地高校对西藏籍少数民族学生招生规模的逐年扩大，西藏少数民族学生已成为内地高校的一个重要群体，他们的就业问题更是事关国家稳定、民族团结。
对造成内地西藏少数民族大学生“就业难，难就业”的影响因素进行深入剖析，并从西藏少数民族学生及其家庭、内地高校、西藏政府、企业等就业问题相关者的视角出发，提出了改善内地高校西藏籍少数民族学生就业现状的策略。
西藏少数民族学生首先应在就业观上勇于摒弃片面求稳的错误观念，突破“公职岗位”的择业局限，敢于自主创业。
内地高校应积极构建与西藏政府、企业的就业联络渠道，向少数民族学生发布西藏当地最新的就业政策与招聘信息，引进西藏优质企业进入校园举办专场招聘会，实现西藏双方的“面对面”沟通。
就业是最大的民生。首先，西藏政府应建立健全针对返藏就业创业学子的就业保障政策；
其次，应完善大学生创业扶持政策；最后，西藏政府应与内地合作，研发就业信息共享服务平台，实现西藏与内地的就业信息共享。
西藏同学认真听讲
老师为全体西藏学生详细讲解